Desarrollo de habilidades para la resolución de conflictos

05/03/2024 - 11/04/2024
Martes, Jueves
24 Horas / 18:30-21:30
100% Subvencionado
OBJETIVOS

Conocer y practicar técnicas y habilidades para la resolución de conflictos interpersonales en la empresa mediante el desarrollo de capacidades propias.

CONTENIDOS

  • Análisis de conflictos
  • Elementos y factores implicados
  • Relaciones-resultados
  • Percepción interior-Acciones externas
  • Estilos de afrontamiento de conflictos
  • De la evitación a la colaboración
  • Emociones asociadas
  • Capacidades necesarias
  • Cultura organizativa
  • Estilos emocionales reactivos: eliminar el malestar
  • Estilos emocionales reflexivos: gestionar el malestar como información
  • Conocer el proceso de mediación en gestión de conflictos y rol mediador
Ejemplos y casos

ENTIDAD SUBVENCIONADORA

GV      Lanbide 

* Cursos subvencionados al 100% prioritariamente para trabajadores

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